El personal de enfermería del hospital de Yacuiba, “Rubén Zelaya”, ha emitido un voto resolutivo en el cual otorgan un plazo de 48 horas al gobierno municipal y nacional para resolver el conflicto de salud que afecta a la región desde hace más de un mes.
En el documento, se resalta que el conflicto se originó hace un mes y diez días y advierte que, de no recibir una respuesta en el plazo estipulado, el personal de enfermería tomará medidas drásticas. El voto resolutivo enfatiza la necesidad de renovar los contratos municipales y gestionar ítems de enfermería ante el Ministerio de Salud.

Medidas de protesta
Entre las medidas tomadas, el personal ha suspendido todas las cirugías programadas, limitándose a realizar solo las de emergencia debido a la falta de personal. También han suspendido la internación en Neonatología, atendiendo únicamente emergencias hasta la transferencia del paciente.
Además, se han suspendido las atenciones del Programa Ampliado de Inmunización (PAI) y del programa de Salud Sexual y Reproductiva, ya que el personal de enfermería se encuentra replegado en los servicios de hospitalización, según lo establecido en el voto resolutivo.
Exigencias y solidaridad
El personal de enfermería ha exigido a la Coordinadora de la Red de Salud replegar al personal del hospital “Fray Quebracho” y de las oficinas de la Red, destacando que el hospital “Rubén Zelaya” es el único con capacidad resolutiva en el municipio de Yacuiba. Asimismo, han solicitado a la Secretaría de Salud la contratación inmediata de personal de enfermería.
El personal operativo de enfermería del hospital “Rubén Zelaya” se ha solidarizado con aquellos cuyos contratos no fueron renovados y han exigido respuestas a las reiteradas peticiones hechas por los afectados.
Firma del voto resolutivo
El voto resolutivo ha sido firmado por la jefa de enfermeras, Corina Méndez, y otras autoridades del personal de enfermería, incluyendo a Judith Laura, Fátima Cabello, Elizabeth Ortega, Olma Poma Quino, Leonila Tintilay y Griselda Rodríguez.
Situación crítica y datos adicionales
A finales de mayo de este año, más de 140 contratos de trabajo en el área de salud del hospital “Rubén Zelaya” llegaron a su fin. El gobierno municipal no renovó ni amplió ninguno de ellos, alegando falta de recursos económicos. Esta falta de personal ha generado vacíos difíciles de cubrir, obligando a la suspensión de varios servicios y dejando a la población prácticamente indefensa frente a las enfermedades. Mientras tanto, el gobierno nacional, a través del Ministerio de Salud, no ha emitido ninguna respuesta al respecto.
VOTO RESOLUTIVO
En fecha 06 de julio del presente año a horas 16:30 pm, en ambientes de jefatura de Enfermería del Hospital Mpal. Dr. Rubén Zelaya se reúnen las responsables de enfermería de los servicios de Medicina Interna, Cirugía/Traumatología, Ginecología/Obstetricia, Pediatría/Neonatología, Emergencias, Unidad Hemodiálisis para analizar la situación crítica por la que viene atravesando el hospital, donde hace 1 mes y 10 días se vino cubriendo los distintos servicios del hospital con personal de enfermería reducido en un 50% por falta de contratación municipal, en muchas ocasiones cumpliendo dualidad de funciones y doblando turnos.
Que:
- El Hospital Mpal. Dr. Rubén Zelaya es una institución de segundo nivel que estructuralmente depende del Ministerio de Salud a través de la Coordinación de Red de Salud.
- Hasta la fecha no hay contratación del personal de enfermería por parte del municipio.
- La Coordinadora de la red de Salud no da respuesta a las necesidades del Hospital Mpal. Dr. Rubén Zelaya, hasta la fecha no replegó ningún Recurso Humano de enfermería para apoyar el trabajo diario del hospital.
- Hasta la fecha no hay dotación de ítems para el del Hospital Mpal. Dr. Rubén Zelaya.
- Las falencias en la atención de salud por falta del personal de enfermería deslinda de toda responsabilidad legal ante cualquier contingencia considerando el cansancio del personal que debe estar cumpliendo dualidad de funciones y doblando turnos.
Por todo lo expuesto anteriormente el personal de enfermería del hospital Dr. Rubén Zelaya RESUELVE:
- El Hospital Mpal. Dr. Rubén Zelaya se encuentra en estado de emergencia, hasta que se renueve las contrataciones municipales y se gestionen ítems de enfermería ante el ministerio de salud para nuestra institución.
- Se suspenden todas las cirugías programadas realizando estrictamente cirugías de Emergencias, por falta de personal de enfermería.
- Se suspende la internación en la sala de Neonatología, donde solo se atenderá la emergencia hasta realizar la transferencia del paciente.
- Se suspenden las atenciones del Programa Ampliado de Inmunización (PAI) y del programa de Salud Sexual y Reproductiva, ya que el personal de enfermería está replegada en los servicios de hospitalización.
- Se exige a la Coordinadora de Red de Salud replegar al personal de enfermería del Hospital Fray Quebracho y personal de enfermería de las oficinas de la red de salud ya que el hospital Dr. Rubén Zelaya es el único con capacidad resolutiva del municipio.
- Se exige a Secretaría de Salud la contratación inmediata del personal de enfermería.
- El Personal operativo de enfermeria del hospital Municipal Rubén Zelaya se solidariza con el personal de salud que no fueron renovado sus contratos , por lo que se exige a la coordinación de red dar respuesta a las reiteradas peticiones de los mismos
- Se da un plazo de 48 horas hábiles para dar respuesta a las peticiones emanadas , considerando que el problema viene suscitándose hace 1 mes y 10 días , caso contrario el personal de enefermería tomará medidas drásticas